Самый лучший способ освоить все теоретические и практические аспекты целевого управления персоналом в системе GOAL — посетить 5-дневную GOAL-школу целевого управления.
В ее программу входит:
- Изучение комплексной концепции целевого управления.
- Ознакомление с принципами использования GOAL-технологии при управлении компанией, подразделениями и их сотрудниками.
- Практическая отработка использования и кастомизации отдельных инструментов целевого управления.GOAL-технологии: BSC, KPI, SMART, должностные инструкции, внутренний клиент.
- Получение прямой консалтинговой поддержки в процессе адаптации GOAL-технологии для Вашей организации.
- Разработка GOAL-карт (KPI, SMART, STANDART и BONUS) в GOAL для команд, сформированных из участников одной компании.

Программа занятий
День 1
GOAL / BSC
Управление стратегией организации
- Управление организацией, подразделениями и сотрудниками в цифровом формате с использованием технологии GOAL/bsc.
- Иерархический анализ целей компании - GOAL-карты (BSC). Анализ целей сотрудника - GOAL-матрица (MBO).
- Как увязать цели компании, подразделения и сотрудника? - матрица GOAL/BSC.
- Как на одном листе запланировать и проконтролировать результативность подразделений и сотрудников компании? Примеры корпоративных матриц GOAL/BSC.
- Универсальные критерии матрицы GOAL/BSC.
- Компьютерные и бумажные инструменты поддержки технологии GOAL/BSC.
День 2
GOAL / KPI
Управление производственными показателями
- Управление достижением запланированных производственных показателей с использованием технологии GOAL/KPI.
- Типология производственных показателей (KPI). Как выявить, создать и интегрировать производственные показатели организации?
- Приоритеты, единицы измерения и каскадирование показателей. Принципы планирования и интерпретации фактов.
- Горизонты планирования, частота измерения и распределение ответственности за ввод данных.
- Практика применения технологии GOAL/KPI.
- Компьютерные и бумажные инструменты поддержки технологии GOAL/KPI.
День 3
GOAL / SMART
Управление поручениями
- Управление выполнением поручений с использованием технологии GOAL/SMART.
- Принципы создания и согласования SMART-задач (поручений).
- Технология оценки и контроля исполнения поручений.
- Учет выполнения поручений при измерении результативности и премировании.
- Примеры и практика использования технологии GOAL/SMART.
- Компьютерные и бумажные инструменты поддержки технологии GOAL/SMART.
День 4
GOAL / STANDART
Управление стандартами исполнения
- Управление соблюдением стандартов исполнения с использованием технологии GOAL/STANDART.
- Универсальные стандарты в организации (должностные инструкции, общие требования к сотрудникам).
- Как быстро создать реальные должностные инструкции и другие стандарты, соответствующие формату технологии GOAL/STANDART.
- Управление поддерживающими подразделениями через внедрение концепции “внутренний клиент”. Стандарт клиенториентированности (внешний и внутренний клиент).
- Примеры и практика использования технологии GOAL/STANDART.
- Компьютерные и бумажные инструменты поддержки технологии GOAL/STANDART.
День 5
GOAL / BONUS
Управление вознаграждением по результатам
- Управление вознаграждениями по результатам (премиями, комиссионными, бонусами) с использованием технологии GOAL/BONUS.
- Как измерить результативность любого сотрудника? Как учесть выполнение поручений и соблюдение стандартов при премировании?
- Матрица интеграции - Учет групповых результатов в индивидуальном премировании.
- Матрица премирования - Определение размера, источника и типа премиальных выплат.
- Примеры и практика использования технологии GOAL/BONUS.
- Компьютерные и бумажные инструменты поддержки технологии GOAL/BONUS.
День 5
(с 16.00 до 18.00)
Защита GOAL-проектов
- Презентация - защита управленческих решений команд (с использованием GOAL-карт: KPI, SMART, STANDART, BONUS).
- Обсуждение итогов и планов действий.Вручение дипломов и сертификатов.
Типовой распорядок дня
08:45 - 09:00 Регистрация участников
10:00 - 12:00 Лекция по теме дня GOAL-школы
12:00 - 12:15 Кофе-брейк
12:15 - 14:00 Лекция по теме дня GOAL-школы
14:00 - 15:00 Командный обед
15:00 - 17:00 Практическое командное упражнение по теме дня (2 часа). Консультирование рабочих групп (команд) в процессе выполнения упражнения (1 час)
17:00 - 18:00 Презентация решений и подведение итогов (1 час)
После окончания занятий вы получите диплом выпускника GOAL-школы и все бухгалтерские документы: договор, счет (оригинал), акт выполненных работ.
ЦЕЛИ:
- Изучение комплексной Концепции Целевого Управления - GOAL.
- Ознакомление с принципами использования GOAL-технологии при управлении компанией, подразделениями и их сотрудниками.
- Практическая отработка использования и кастомизации отдельных инструментов Целевого Управления GOAL-технологии - BSC, KPI, SMART, Должностные Инструкции, Внутренний Клиент.
- Получение прямой консалтинговой поддержки в процессе адаптации GOAL-технологии для Вашей организации.
- Разработка GOAL-КАРТ (KPI, SMART, STANDART и BONUS) в АС GOAL для команд, сформированных из участников одной компании.
- Заключение партнерского договора с компанией ООО “Целевое Управление”.
- Возможность распространения (использование, рекомендации) продуктов и услуг компании GOAL / ООО “Целевое Управление” за вознаграждение в качестве агента или дилера.
ДЛЯ КОГО:
- Первых Лиц компаний, Собственников, Акционеров и их представителей, Директоров и Топ-менеджеров.
- Руководителей Линейных подразделений, Руководителей и Специалистов Функциональных служб (Орг.Развития, HR, Финансовая, IT, Управленческого Учета).
КАК ПРОХОДИТ ОБУЧЕНИЕ:
5 дней практических занятий GOAL-ШКОЛЫ проходят в командах из 3-5 человек. Каждая команда выбирает и описывает Компанию, для которой будут созданы GOAL-технологии. Каждый день обсуждается и прорабатывается новая тема
*Рекомендуется участие команды Топ-менеджеров организации и ведущих специалистов функциональных подразделений для проработки в рамках практических занятий инструментов GOAL-технологий применительно к конкретной организации.
После регистрации и оплаты GOAL-Школы участники получают доступ к Интернет-Курсу «Целевое Управление (МВО)», аналог учебных CD «Курс Целевое Управление (МВО)» (6 CD) или с тестовыми заданиями.
До начала обучения каждый участник должен пройти Курс и предоставить по электронной почте или факсу результаты тестирования по изученному материалу (не менее 850 баллов по каждому тесту).Участники самостоятельно изучают полученные материалы, готовят списки вопросов, текущих проблем и отправляют их по электронной почте Консультанту по проекту для заочного или очного обсуждения на GOAL-Школе.
На GOAL-Школе участники работают при помощи АС GOAL - четыре модуля: KPI - для постановки целей, SMART - для постановки задач, STANDART - для отслеживания стандартов исполнения и BONUS - для расчета оплаты по результату работы (премии, комиссионные и т.п.).
МАТЕРИАЛЫ УЧАСТНИКА GOAL-ШКОЛЫ:
Каждый УЧАСТНИК GOAL-ШКОЛЫ получает объемный пакет с материалами. В нем есть все необходимое для успешного обучения на GOAL-Школе и дальнейшей работы по GOAL-технологии (Целевому Управлению).
После окончания занятий Вы получите Диплом Выпускника GOAL-Школы и все бухгалтерские документы.
Стоимость обучения 45 000 руб